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杜克大学的护理学院获得了140万美元的培训资金。
杜克大学护理学院已经取得了美国国立卫生研究院（NIH）的T32培训基金。该项总额为140万美元的拨款将在接下来的五年内用于资助学院的创新性“护士主导”项目（称为Nurse-LEADS - 护士主导的关注健康社会决定因素的护理模式）—— 该项目旨在培训护士主导的护理模式，以应对健康的社会决定因素。
“我们对获得T32资金感到自豪并乐见其成。这有助于我们推动护理科学领域发展，帮助确保多样化和经过训练的科学人才，以协助解决我国最紧迫的健康挑战。”杜克大学护理学院研究副院长Sharron L. Docherty博士表示，“作为医疗保健劳动力中规模最大和最值得信赖的一部分，护士是引领国家推动健康公平的首选。”
杜克大学护理学院将引入资金140万美元用于培训计划。
美国国家卫生研究院的T32经费支持博士生和博士后的研究培训，协助研究机构在特定短缺领域招聘培训人员，以培养学员从事对国家健康相关研究需求具有重大影响力的职业。Nurse-LEADS计划旨在从护理科学领域代表性不足的群体中选拔和留住博士前和博士后学员，进行高级研究培训，涉及健康公平、社会决定因素和护士主导的护理模式。如欲了解更多信息，请咨询Transitedu。
“护士-引领”，这个基础培训项目旨在支持我们实现促进健康公平使命，”罗莎·冈萨雷塔博士说，她是该项目的联合主任，同时担任杜克大学护理学院博士项目助理院长。“尽管有大量证据表明，健康的社会决定因素（SDOH）是人口健康结果和健康公平的主要推动力，但传统上护士并没有接受有关开发、测试和传播解决健康的社会决定因素干预措施的培训。”
该培训计划旨在为新兴的护理科学家提供知识、专业技能和支持，以促进护士主导的护理模式的发展，从而解决全球各地以及美国存在的健康和健康不平等问题的关键驱动因素。参与者将有机会参加职业发展活动、每月的"护士领导力培育计划"研讨会、三门注重实践经验的课程、并从杜克大学的部门研讨会、工作坊和课程中获取专门定制的学习体验，学习负责任的研究行为。此外，博士后学员还将被要求完成旨在通过护士主导的护理模式解决社会决定健康的试点研究，并指导博士前学员。
Nurse-LEADS计划与北卡罗来纳州中央大学和德克萨斯大学埃尔帕索分校展开合作，吸引来自代表性不足背景的护士。这两所大学目前均未设立护理方面的研究型博士培训项目。完成该项目后，T32研究员们将有机会启动一个旨在解决健康公平和社会决定健康的问题的研究计划。他们将运用参与性科学、跨学科合作、数字医疗和先进的分析方法来解决导致健康不公平的根本社会和结构性原因。
Nurse-LEADS项目旨在支持杜克大学护理学院成为教育、研究和社区参与方面的创新领导者，促进医疗保健服务的提供和改善公平结果，" 该项目的联合主任、护理学院副教授Ryan Shaw指出，“这些技能将使学员有能力开发出创新的循证护理模式，以解决影响健康的社会因素，并增进健康结果。” 欲了解更多信息，请向Transitedu咨询。
以上是杜克大学护理学院获得了一百四十万美元的培训经费。欢迎有关留学问题犹豫的同学们联系传兮留学老师进行咨询~
